今年以来，龙城区积极推进人才科创工作，致力于发展与人才同频共振、双向奔赴，汇聚各方英才，为经济社会全面发展注入动力。

　　坚持高位推动，打造人才“强磁场”。在今年“人才·科技·创业·创新”周期间，龙城区动员多家重点科技型企业、小微企业、行业商会、镇街参加，开展了一系列主题鲜明、内容丰富、形式多样的活动，推动各方人才汇聚，进一步树立尊才引才、育才、用才的鲜明导向，为各领域优秀人才提供施展才华的平台和机遇。

　　强化智力支撑，赋予产业新动能。龙城区政府与辽宁石化职业技术学院签订框架协议，开启校地战略合作，发挥学校在装备制造、材料科学、机械、新能源等高新技术方面的科技与人才优势，为龙城区发展提供科技、智力支撑与服务。同时，龙城区依托省级专家走基层活动，特邀省级专家为龙城区小微企业及在孵企业负责人进行现场辅导培训。截至目前，通过实施“大学进园区进企业”等重点人才科技工程，已组建实质性产学研联盟31个，建立国家、省级技术创新中心、技术中心、实验室34个，实施“揭榜挂帅”项目27个，引进“带土移植”人才团队14个、高层次人才916人。

　　促进人才汇聚，注入发展新活力。“退役军人就业创业实习基地”打造落成，为未就业的退役军人与用人企业实现双向需求对接，助力自主择业退役军人就业创业。为贯彻落实“百万学子留辽”“高校毕业生留朝来朝”专项行动，龙城区举办了“人才强区科技引领创业创新助力攻坚”主题大型人才招聘会，涵盖各类就业岗位871个。此外，龙城区还开展了学子看家乡活动，在省内外高校就读的龙城学子通过在市应急消防科普教育基地、赵尚志纪念馆、浪马轮胎、龙城创业创新孵化基地等实地参观、研学交流，增强对家乡的了解和热爱，加深对本地就业创业基本情况、相关政策等了解，为高校学子与家乡龙城建立了常态化联系渠道，释放了“就业何必去远方，家乡就是好地方”的信号，为吸引储备人才、促进更多高校学子回龙就业奠定基础。

　　推进互联互通，建立交流新机制。龙城区聘任的“校地联络大使”在高校与龙城之间发挥桥梁纽带作用，为高校学子提供对接联络平台，进一步密切龙城籍高校学子与家乡之间的联系。同时，开展在龙高校驻村干部交流座谈会，搭建各方合作交流的平台，为龙城区全面振兴、高质量发展注入创新动能，汇聚青年人才的智慧力量。